残業削減のアイデア5選!成功事例もご紹介
日本の企業では、残業が深刻な問題となっています。 厚生労働省の調査によると、2022年の平均残業時間は103.2時間で、前年比で1.3時間増加しました。 これは、人手不足が影響していると考えられます。 しかし、残業は企業 …
日本の企業では、残業が深刻な問題となっています。 厚生労働省の調査によると、2022年の平均残業時間は103.2時間で、前年比で1.3時間増加しました。 これは、人手不足が影響していると考えられます。 しかし、残業は企業 …
経理の仕事内容は、毎日・毎月・毎年行う定型業務が多いですよね。 定型業務だからこそ、小さな改善が大きな時間削減に繋がる場合もあります。 私も先日、今まで継続して行ってきた定型業務が、業務改善で時間削減につながり、 「今ま …
社内の業務、特に、採用業務を外部へ代行(アウトソーシング)している企業様が増加しています。 会社を運営するにあたって採用業務は重要な業務ですが、現在は外部への代行もできるようになっています。 では、採用代行のメリットや導 …
バックオフィスとはそもそも何か、何が重要なのかと疑問に思う方はいませんか? 働き方改革やDXの取り組みなど、多くの企業で業務の効率化が進められています。 なかでも、企業活動を内側から支えるバックオフィスの効率化を重視する …
2020年4月から働き方改革により中小企業にも残業規制が適応されました。 働き方改革は、長時間労働を減らし、仕事と生活の両立した柔軟な働き方の実現を目的としています。そのため、時間外労働の上限を守らずに従業 …
BPOとアウトソーシングの違いとは、委託する業務の範囲にあります。 それぞれ範囲の違いは、 BPOは「業務一括」、アウトソーシングは「業務一部」 になります。 そして、導入目的にも違いがありま …
ノンコア業務をアウトソーシングすることでやるべき業務に注力できます。 ノンコア業務に追われて本来やるべき業務に注力出来ていない状況を、アウトソーシングで解決ができます。 さらにオンライン技術で、より簡単にア …
経理が突然退職したときの対策をお考えでしょうか? 「経理をできる人がいなくなり困った」という状況は少なくはありません。 経理が突然退職する以外にも、病気や長期休暇で経理担当が一時的にいなくなる場合も考えられ …
バックオフィス・アウトソーシングとは、事務や管理業務などを外注することです。 会社経営には欠かせない業務のバックオフィスですが、利益につながらない業務でもあります。 そのため、業務効率化を目的にアウトソーシングを選択する …
BPOの選定基準とは、費用もしくは信頼性でしょうか。 BPOの選定基準が決まっていれば、委託先を迷わず決めることができるでしょう。 選定基準を知らずに決めて、後悔してしまうのはもったいないです。 今回は、B …