先週は2社の経営計画発表会に参加してきました。
まずはアドレス株式会社さん。
社員教育を徹底しているので社長の意図を理解している社員、パートさん。
懇親会でお話を聞いて社長の事をここまで理解しているのかと驚きました。
仕組みの巧みさも勉強になりましたがレベルが高いのでできることだけ。。
株式会社小田島組さん
数年前は従業員40名足らずでしたが今では100名超。
今年も10名以上。来期も10名以上の新卒採用が確定している。
同業他社はもうかなわないでしょうね。。
こんなに採用する事(人件費が上がる事)が怖いのではなく、成長できない事、目標を達成できない事が怖い、は響きました。
どちらの会社も採用力がある。
社員と社長の価値観が揃っている。
外から見てもわからないでしょう。
兎に角 具合が悪くなった事は事実。
同行した我が社の幹部も驚いていました。
「ありがとうございます。感謝します。」
